有些國考報名資格有年齡限制，考試委員認為該項規定是年齡歧視，並不合理，，應該通盤檢討，考選部回應表示：「會再研究。」除了年齡外，身高、語言能力、不具備專業證照等，是否有逾越《憲法》比例原則及保障人民服公職的權利意旨，也仍有待商榷。

  有年齡限制的考試分別是調查人員特考、國家安全情報人員特考、一般警察人員特考、外交人員特考、國際經濟商務人員特考、民航人員特考、司法人員特考、司法官特考、海巡人員特考，共計9項考試，各項考試的年齡限制不一，從30到55歲都有。

   考試委員趙麗雲說:「國考多半有不同的年齡限制，設限理由為何，用人單位只說「職務性質特殊」，但她認為應該要提出設限的科學、實務論據。」

國考大多都有體格檢查，並有半數以上要通過體能測驗，如果考生可通過體能測驗，有何理由限制報考年齡？「現在有些30歲的人，體能還不如40歲的」，應考門檻愈低，愈多人可考，競爭愈激烈，才更能取得好人才。

  趙麗雲並引用中央大學教授洪蘭「台灣應善用老人才」文章指出，新研究發現，65歲還是中年，不是老年；伊利諾大學在模擬空中災難的研究中發現，中年人在危機處理上，比年輕組更穩當，雖然中年組的反應不及年輕組迅速，但處變不驚的決策經驗反而更重要。

  該文並指出，當一個人累積一生的能量，終於到了可以發揮的時候，卻因不合時宜的舊法規必須離去，這是國家的損失。